Онлайн корпоратив для команд в Минске и Беларуси

Разрабатываем онлайн корпоратив как HR-формат для команды: собираем концепцию, сценарий и интерактив, чтобы участникам было понятно, что делать и зачем, а у вас был управляемый формат без хаоса.
  • 15
    лет в B2B-сфере
  • 2000+
    проектов в портфолио
  • 90 000+
    участников проектов
Онлайн-корпоратив
Узнайте из чего состоят онлайн корпоративы и как они выглядят!
Что такое онлайн-корпоратив?
  • Онлайн-корпоратив – это полноценное корпоративное мероприятие.

    Продолжительность онлайн-корпоратива может быть от 4 до 8 часов и включает в себя насыщенную программу с ведущим, различными активностями, мастер-классами, конкурсами, выступлением артистов и кавер-групп, диджея с танцевальным сетом.
Этапы онлайн-корпоратива
Подготовка
Выбор концепции мероприятия, согласование программы, выбор ведущего, мастеров, студии для проведения мероприятия.
Анонс
С помощью каналов корпоративной коммуникации сотрудникам высылается основная информация, включающая определение тематики, даты и времени, формата мероприятия, чтобы сотрудники могли спланировать свой день, а также подготовиться к мероприятию.
День мероприятия
По высланной за день до мероприятия ссылке, сотрудники подключаются к трансляции, общаются между собой, с ведущим, участвуют в интерактивах, конкурсах и мастер-классах, следят за происходящим в студии. В студию могут быть приглашены гости, которые примут участие в специальных играх от ведущего.
Итоги
По завершении мероприятия каждый из участников может поделиться своими впечатлениями. Если в интерактивах были победители, с ними связывается менеджер, который передает подарок.
Форматы
Мы предлагаем вам несколько форматов организации ивента на выбор:
  • онлайн-шоу
  • онлайн-квест
  • онлайн-квиз
  • онлайн-мастер-класс
  • онлайн-тренинг

    Все форматы отлично сочетаются между собой, что дает возможность создать онлайн-мероприятие, включающее в себя разные форматов.

    Мы с радостью спланируем любую идею онлайн-формата, которая вам понравится.

Концепции online HR-форматов для команд

Идеи и сценарные подходы для online и гибридных форматов, чтобы выбрать механику, динамику и степень интерактива под вашу задачу и состав участников.

    Примеры online HR-форматов

    Фото и краткие итоги проектов из портфолио, чтобы сравнить подачу, структуру сценария и вовлечение, а также увидеть, как online форматы выглядят на практике.
      Планируете онлайн корпоратив для команды? Предложим несколько концепций и подготовим креативный пакет, с которым формат удобно запускать в работу.

      Что вас ждет в online-формате?

      • Модерация
        Готовим сценарий и речевые модули для ведущего или модератора со стороны клиента: подводки, правила, тайминг, логика интерактива, чтобы формат держал темп и внимание.
      • Платформа
        Подбираем оптимальный сценарный вариант под Zoom, Teams, YouTube и другие решения. Даем требования к настройкам, ролям, структуре включений и чек-лист запуска.
      • Боксы и мерч
        Разрабатываем идею и наполнение боксов как часть сценария: что и зачем внутри, когда и как использовать в формате, плюс спецификация и рекомендации по сборке и доставке.
      • Концепция
        Предлагаем тематические идеи, собираем концепцию и сценарий: механики участия, роли, задания, правила, система баллов и финал, чтобы online не выглядел “созвоном”, а был цельным форматом.
      • Техническая схема
        Формируем техническое ТЗ: требования к звуку, свету, картинке, графике, сценам, показам контента, плюс схема ролей (кто за что отвечает) и контрольные точки качества.
      • Коммуникации до старта
        Готовим план разогрева и контент для командного чата: тексты анонсов, правила участия, подсказки, напоминания и шаблоны сообщений, чтобы вовлечение начиналось до эфира.
      Почему компании доверяют нам свои проекты
      • 15 лет в B2B, 2000+ проектов
        Понимаем, как выглядят задачи маркетинга, PR и внутренних коммуникаций в реальности, где есть сроки, согласования и ответственность за результат.
      • Креатив под KPI, а не “ради идеи”
        Сначала фиксируем цель и критерии успеха, затем проектируем механику, сообщения и визуальную логику так, чтобы результат можно было показать в цифрах и отчетах.
      • Пакет материалов, который запускает проект
        Даем не обещания, а готовый комплект: концепция, сценарная структура, механики вовлечения, key visual, тексты, плейбук, чек-листы, ТЗ для подрядчиков и презентационные материалы.
      • Прозрачный объем работ и понятная смета

        Стоимость считается по составу пакета и уровню детализации. Можно выбрать базовый или расширенный комплект без “всплывающих” работ по ходу.

      • Предсказуемые сроки и согласования

        Фиксируем этапы, сроки и точки согласования, чтобы проект двигался без хаоса и бесконечных правок.

      • Единые стандарты для качества на запуске

        Закладываем критерии качества, контрольные точки и формат отчетности, чтобы задумка не развалилась при передаче в реализацию.

      Клиенты
      С нами работали банки, IT-компании, производственные и торговые бренды, девелоперы и международные корпорации. Логотипы на этой странице — результат многолетнего доверия и десятков совместных проектов, где мы отвечали за креатив, сценарные решения и комплект материалов для запуска.
      Отзывы
      За годы работы мы готовили креативные пакеты и сценарные решения для банков, IT-компаний, ритейла, производства и международных брендов. Ниже — часть отзывов от HR, маркетологов и руководителей, которые оценивают нас по делу: по качеству разработки, вниманию к деталям и умению держать проект в понятной структуре.